为进一步普及工伤保险政策法规，人力资源和社会保障部于2015年4月21日至6月30日在全国范围开展工伤保险知识微信竞答活动。共10道竞答题，均为二选一，下面无忧才智给大家整理了题目，最后面是答案，先别看答案，看看自己能拿多少分！

01、依据《社会保险法》，用人单位必须为职工办理参加哪种保险？

A、工伤保险

B、意外伤害险

02、参加工伤保险谁交钱？

A、用人单位缴费，职工个人不缴费

B、职工个人缴费

03、建筑企业为工地上使用的农民工可以通过哪种方式参加工伤保险？

A、把参保费用直接发给农民工

B、按照项目参保，施工项目使用的农民工全覆盖

04、用人单位是否应当将参加工伤保险的有关情况在本单位内公示？

A、是

B、否

05、发生工伤事故后，向谁申领工伤保险待遇？

A、从老板那里私了

B、依法向社保部门申请工伤认定，并经过劳动能力鉴定和待遇审核后领取相关待遇

06、发生工伤后，由谁提出工伤认定申请？

A、单位在1个月内，或工伤职工、亲属、工会在1年内，向人社部门工伤保险行政部门提出。

B、只能单位提出，个人不可以提出。

07、社会保险行政部门应自受理工伤认定申请之日起多少日内做出工伤认定决定？

A、60日内

B、90日内

08、工伤认定中的劳动关系如何确认？

A、必须有书面劳动合同才能确认。

B、有书面劳动合同可以确认；有工资条、工作证、招工登记表、考勤记录及其他劳动者证言等证据也可以确认。

09、劳动能力鉴定的伤残等级一共分为几级,最轻是几级，最重是几级？

A、分为1—10级，最重为第10级，最轻为第1级

B、分为1—10级，最重为第1级，最轻为第10级

10、想要咨询工伤保险相关政策，可以拨打哪个电话？

A、12333

B、12306

答案：

01～05：AABAB

06～10：AABBA